有些职场套路你需要自己了解，没有人会告诉你
时间：
2018-05-16 15:19
分类：
招聘动态
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在职场这个复杂的大环境，不懂的有些规则不会有好的发展，不懂的职场套路很难在职场立足。有些套路需要你自己去摸索体会，没有人会告诉你。
1.千万别指望上级一眼就能看出你靠谱
这就好比别人永远不能第一时间就发现你的心灵美一样。
如果你的上级说你看起来就是那种不做事的人，那这不是别人的问题，而是你的问题。
很多事情都是这样，别总指望别人会看穿，你要简化和把最直接的信息给出来。
2.永远别说“我不知道”
有句话叫做“你可以智商低，情商低，但就是不可以搜商低”。
身处互联网时代，海量的资源资讯就摆在那里，只需要最基本的搜索引擎就能够达到目的。
更别说诸如知乎、论坛、微博、果壳等各大实用平台，用好了完全能让你打开新世界的大门。
如果这都用不好，还怎么能指望你做出令人满意的业绩呢？
3.学会用数据说话
也许很多人会说数据也有不准确的情况，但真正不准确的应该是统计而不是数字。
毕竟谁都不能打包票说自己对市场和所有的行情细则都百分之百的熟悉，所以才需要数据来帮助我们纠正一些主观臆测。
所以，不要总说“我以为”，应该说“根据数据结果分析”。
4.具备“职业精神”
举个简单的例子，在发资料的时候很多人直接甩一堆文档PPT过去，完全不考虑对方打开和下载会很烦。
其实完全可以把重点内容做成一个简略的文本，方便别人快速了解，然后再把所有资料分好类进行打包。
像一个产品经理一样，时时刻刻注意跟你交互的每一个人的用户体验，是一个人最起码的职业精神。
5.学会写邮件
你真的会写邮件吗？
虽然当面聊或者用微信等聊天软件更快捷，但邮件内容才是你们的书面凭证，一旦出现扯皮现象可以归清责任人，并查清楚问题到底在哪里，有利于一个团队做出明确的分工和高效的执行。
和领导汇报工作，即使当面说过了，事后也需要再补一封邮件作为备份。
